組織目標與績效管理
統一目標，明確方向，制定行動計劃，提升中層能力，改進管理，提升公司績效，實現承諾，推進公司的年度戰略目標實現；
課程大綱：
1.目標管理的五個關鍵
2.制訂組織目標三步法
3.行動計劃方案制定和拆解
4.企業戰略及組織發展的績效規劃
5.用績效檢查及時發現績效管理的問題
6.開展績效管理復盤，改進績效管理方法
7.KPI、BSC、OKR三大績效管理工具及方法
統一目標，明確方向，制定行動計劃，提升中層能力，改進管理，提升公司績效，實現承諾，推進公司的年度戰略目標實現；
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教學態度：優（0） 良（0） 中（0） 差（0）
職業道德：優（0） 良（0） 中（0） 差（0）
教學內容：優（0） 良（0） 中（0） 差（0）
案例實用性：優（0） 良（0） 中（0） 差（0）
風格及技巧：優（0） 良（0） 中（0） 差（0）
教學效果：優（0） 良（0） 中（0） 差（0）
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對于本系統，他們這樣說：
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主講老師：
老師簡介：