卓越經理人高級研修班
李新華
本次課程收獲有：
提高團隊的積極性及效率，發揮管理層的作用
課后的真實感想：
管理層需要運用各種1有效手段及工具調動團隊的戰斗力
今后的行動：
責任一對一，明確團隊每個人目標，計劃，實施檢查，獎懲
卓越經理人高級研修班
馮友昌
本次課程收獲有：
打造好團隊執行力
課后的真實感想：
提高團隊的執行力
今后的行動：
把執行力運用到實際的工作中
卓越經理人高級研修班
雷
本次課程收獲有：
結果是一種成功，過程是一種成長
目標的目的不是實現，而
課后的真實感想：
團隊要有統一的思想，發出統一的聲音，做出統一的動作，找到共同的目標
今后的行動：
明確目標，分配讓員工認領責任，制定獎罰措施
卓越經理人高級研修班
楊黃雷
本次課程收獲有：
了解團隊執行力幾大要素，能一邊學一邊在游戲中應用，使
課后的真實感想：
老師思路極為清晰，帶著我們按照課程要求體驗應用
今后的行動：
調整實際工作中執行細節，梳理
卓越經理人高級研修班
謝林生
本次課程收獲有：
在企業管理中，明白了執行一事的四個步驟并結合企業管理
課后的真實感想：
有一定收獲，但老師觀點也有一些偏差（與我個人理解）
今后的行動：
確定部門結果，圍繞結果制定責任并在工作檢查，對表現好的獎勵
卓越經理人高級研修班
羅權
本次課程收獲有：
受益匪淺
課后的真實感想：
自己回家帶出一個好團隊
今后的行動：
建立一個好團隊
卓越經理人高級研修班
田
本次課程收獲有：
結果定義，一對一責任，過程檢查，團隊激勵
課后的真實感想：
重在堅持
今后的行動：
落實課程收獲
卓越經理人高級研修班
高培學員
本次課程收獲有：
優秀的領導也是團隊執行力提升的一個重要因素
課后的真實感想：
實戰實用
今后的行動：
通過塑造企業文化打造團隊
員工是企業老板的客戶
卓越經理人高級研修班
張春
本次課程收獲有：
結果定義，一對一責任，及時流程檢查，及時激勵
課后的真實感想：
管理無處不在
今后的行動：
讓部下來進修
卓越經理人高級研修班
任瑞
本次課程收獲有：
責任，擔當，包容
課后的真實感想：
感同身受
今后的行動：
讓部下來進修